Aperçu du programme

Livret d'information
HR Support Specialist - RAC
Durée de l'accord

Durée de l’emploi : 6 à 9 mois*

Mode de prestation : En ligne

*La durée varie en fonction de l’expérience et de la disponibilité de chaque candidat.


Calendrier

Dates : Samedi de 9h à 16h
Date de début : en continu

Bien que l’information sur cette page web soit disponible en français, veuillez noter que le Collège Champlain Saint-Lambert est une institution anglaise et que les programmes sont offerts en anglais.

Compétences

L’AEC de spécialiste en soutien aux ressources humaines (LCA.DT) comprend 13 compétences. Pour recevoir votre AEC, vous devrez être évalué pour toutes les compétences

Groupe A: Loi et règlements

BT04 – Contribuer à l’application des lois et règlements relatifs à la gestion des ressources humaines.

BT10 – Contribuer à la gestion des relations de travail.

BT11 – Contribuer à l’élaboration et à l’application des politiques de santé et de sécurité.

Groupe B: Relations interpersonnelles

BT03 – Communiquer avec des personnes diverses en milieu de travail.

BT09 – Intervenir en appui à la gestion des ressources humaines.

Groupe C: Compensation

BT06 – Appliquer la politique de rémunération de l’entreprise.

BT07 – Effectuer les opérations de paie.

Groupe D: Gestion des ressources humaines

BT05 – Assister le gestionnaire dans le processus de recrutement.

BT02 – Utliliser les logiciels courants de gestion des ressources humaines.

BT08 – Assurer le soutien à la formation des employés.

Indépendantes

BS4Y – Corriger des textes commerciaux en français.

BT01 – Analyser la profession.

BT12 – S’intégrer au marché du travail.

Processus RAC

En savoir plus sur la procédure RAC.

Coût

Maximum 575 $*

*Il n’y a pas de frais supplémentaires pour utiliser les ressources en ligne, recevoir le soutien des spécialistes de contenu ou assister aux séminaires et aux séances de travail. Le coût maximum ne s’applique qu’aux résidents du Québec.

Plus d'informations

Pour bénéficier de la procédure RAC, les candidats doivent s’acquitter de certains frais. Ces frais sont basés sur le nombre d’évaluations que le candidat doit effectuer et peuvent varier d’une personne à l’autre.

  • 30 $ de frais d’admission (non remboursable)
  • 45 $ pour l’analyse du dossier nécessaire (non remboursable)
  • 40 $ par compétence (jusqu’à un maximum de 500 $)

Total maximum : 575 $

Veuillez noter que les frais ci-dessus comprennent toutes les activités liées aux services du RAC. Il n’y a pas de frais supplémentaires à payer pour :

  • assister à un séminaire sur un sujet spécifique
  • consulter les ressources en ligne
  • participer à des activités de préparation à l’emploi
  • participer à des activités de groupe dirigées par des experts

Des frais supplémentaires de 45 $ pour l’analyse du dossier s’appliquent si un candidat souhaite changer de programme.

Connexion

(Section réservée aux personnes candidates admises)

Cliquez ici pour accéder aux ressources en ligne de ce programme.

Contactez-nous

Continuing Education – F-151
Champlain College Saint-Lambert
900 Riverside Drive
Saint-Lambert, Québec
J4P 3P2

(450)-672-7364

continuingeducation@crcmail.net